一、中心简介

山东管理学院组织治理与审计协同创新中心 （以下简称“中心”） 旨在紧密对接山东省大八大战略与十大行动需求， 通过有组织科学研究和人才培养 ，扎实有效地服务和助力地方经济的高质量发展,更好适应我校科研管理工作全面提速和提质的总体战略要求，积极提升审计和合规管理等方面科研力、层次和水准。 针对企事业单位组织治理与审计监督模式优化及绩效改善等方面理论与现实问题，推进研究型审计的探索，为行政事业单位实行科学有效的治理、风险管控和审计管理提出科学、合理和可行的政策改革措施与建议，开展组织治理与审计管理领域学术交流，培养组织治理与审计监督机制优化领域优秀人才。

二、主要研究方向

1.审计协同创新研究。伴随着我国市场经济与改革开放的进一步深入，对各类组织经济活动的协同监督与客观评价是已经成为我国国家审计、内部审计和社会审计的核心职能。在全面推动国家治理能力和治理体系现代化战略目标的大背景下，为了加强对政府、事业单位和企业等组织的内部治理与监督效率，针对各类审计及其相关部门间协同监督与管控制度创新等措施、路径的研究，都必将继续在我国单位经营管理现实中发挥着重要且积极的建设性作用，且还存在不断发挥其重要价值的较大空间。因此，针对行政、事业单位、企业及工会等组织的经营管理中审计职能、过程与管控模式变革及其效能的拓展，均具有非常广阔的发展空间和经济的社会意义。重点研究：审计资源整合、监督质量、协同效应、社会责任与文化影响及优化和 工会财务审计等 。

2.公司治理创新研究。中外企业创新和发展的丰富实践，包括许多学者大量研究成果已经或正在积极充分验证着各类公司治理结构与制度创新的必要性，国家治理部门也已经意识到国 有企业现有机制创新和混合所有制改革的积极意义与现实价值。国有企业治理效率、效果和效能的拓展以及未来预期的发展在进一步深化和积极推动国有企业下一步改革与区域经济高质量发展中具有重要的作用。因此，针对国有企业的公司治理结构的优化和混合所有制改革等经营机制创新具有积极的研究价值。重点研究：国有企业经营机制转型、混合所有制改革、绩效考评和战略风险控制等。

中心地址：山东管理学院（长清校区）会计学院

联系人： 叶陈云

联系电话：13681355309